Как сократить объем кадрового дефицита?

[Сергей Александрович Гусев]

Анна Николаевна, добрый день! Какие в настоящее время, по Вашему мнению, есть пути для сокращения кадрового дефицита в нашей экономике?

[Анна Николаевна Леонтьева]

Уважаемый Сергей Александрович! Спасибо за вопрос! Полагаю, что ответ на Ваш вопрос найден и зафиксирован в документах стратегического планирования национального уровня, в частности механизмами сокращения кадрового дефицита или его влияния на экономику являются:

·        повышение производительности труда 

·        повышение эффективности использования трудовых ресурсов через согласование кадровой потребности и контрольных цифр приема

·        трудовая иммиграция 

Сложность заключается в реализации указанных положений в регионах и муниципальных образованиях (в первую очередь опорных наследных пунктах) с учетом ограниченных человечках ресурсов и, соответственно, острой конкуренции территорий.